为使我院新招护理人员尽快适应医院工作需要，提高护理人员的综合素质和业务能力，树立良好的职业道德。7月2日、3日，护理部组织今年新招聘的护士共63人进行了岗前培训。

医院副院长张秉坤向新职工详细介绍了医院的整体情况、发展前景等，强调新入职护士始终要以饱满的热情对待未来的工作，同时勉励她们在工作岗位上严格遵守纪律、勤奋学习，努力工作，虚心向老同志学习，在我院提供的良好环境中，展开理想的翅膀，放飞青春的希望。

本次岗前培训以医院简介与护理相关法律法规、护士职业防护与医院感染管理知识、护理核心制度、护理安全警示教育、急救护理学知识、沟通技巧、礼仪文化为培训内容，培训结束后组织考试，考试合格科上岗，合格率达到了100%。

   岗前培训是让新员工尽快适应新岗位的重要一步。通过培训，使新员工对医院文化等方面有了初步的了解，增强新员工融入本院、做好本职工作的信心。新入职护士也表示更加热爱护理工作，将全身心地投入到护理工作中；把自己所学到的知识和技能发挥出来，为护理事业和医院的发展贡献出自己的一份力量。